贵州申请工伤认定需要什么材料？在贵州申请工伤认定，要准备申请表，可在社保行政部门官网下载或办公地领取并填明事故情况；劳动关系证明材料，如合同复印件等；医疗机构诊断证明材料；此外还可能需其他材料，不同情形需分别提交对应证据。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、贵州申请工伤认定需要什么材料
在贵州申请工伤认定，需准备以下材料：
1. 申请表：需填写《工伤认定申请表》，该表可在当地社保行政部门官网下载或到其办公地点领取。表中应详细说明事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。
2. 劳动关系证明材料：准备劳动、聘用合同文本复印件，或与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等，以此证明与用人单位存在劳动关系。
3. 医疗机构诊断证明材料：提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），以证实职工的受伤情况和程度。
4. 其他材料：此外，可能还需其他证明材料。属于下列情形之一的，还应分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明等。
二、广州认定工伤后多久可以做鉴定
在广州，认定工伤后做劳动能力鉴定的时间有相关规定。一般而言，职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，就可以进行劳动能力鉴定。
如果是停工留薪期内伤情处于不稳定或未痊愈状态，要等到停工留薪期满后，才可申请鉴定。但停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定或停工留薪期满后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向广州市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
三、贵阳市工伤认定的流程是怎样的
贵阳市工伤认定流程如下：
第一，申请。用人单位应在规定期限内向贵阳市当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定时间内直接申请。申请时需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。
第二，受理。社会保险行政部门收到申请后，会对提交的材料进行审核。材料完整的，会在规定时间内作出受理或不予受理的决定；材料不完整的，会要求申请人补充材料。
第三，调查核实。社会保险行政部门受理申请后，根据需要可对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。
第四，作出认定决定。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起在规定时间内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属和该职工所在单位。
工伤认定结果分为认定为工伤、视同工伤、不予认定工伤等情况。若职工或用人单位对认定结果不服，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。
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