重庆酉阳枫桥善治四大引擎
红色领航,铸牢忠诚为民的“定盘星”
城南派出所坚持将政治建设摆在首位,以入选市级机关党建培育品牌为契机,深化“红岩平安哨·卫士先锋”品牌建设,让“红色基因”成为队伍最鲜明的底色。
走进派出所,浓厚的党建氛围扑面而来。党员荣誉陈列室记录着光辉历程,“红岩讲堂”“书香警营”成为铸魂育人的重要阵地。通过组织观看红色影片、开展专题学习、举办“薪火相传”分享活动,让理想信念在代际对话中传承。创新开展“助廉家书”“家风润家”活动,用亲情筑牢廉洁防线,实现了队伍违法违纪“零发生”。
党建活力转化为攻坚克难的战斗力。组建的党员突击队和青年突击队,累计承担急难险重任务47项,攻坚破案23起。建立的“比拼赶帮”机制和“季度之星”评选,激发了队伍活力。同时,落实20余项爱警暖警措施,打造120平方米的“职工小家”,协调解决民警子女入学、配偶异地调动等难题,真正把组织的温暖送到了大家心坎上,队伍凝聚力、向心力持续增强。
智慧中枢,打造精准高效的“指挥舱”
面对海量警情和复杂形势,派出所全力打造综合指挥室这个“智慧大脑”。以“专业+机制+大数据”新型警务模式为核心,7名警力承担研判、调度、巡查等十余项职能,建立了20余项运行制度,实现了从风险预警、科学派警到现场处置、事后管控的全流程闭环管理。
数字赋能成效显著。累计高效分流处置警情万余起,平均出警时间缩短20%,处警效率提升35%。通过精准研判和风险指令推送,成功预警并阻断多起潜在风险,可防性案件同比下降23%,仅电诈劝阻就为群众及时止损超500万元。智慧警务的深度应用,让派出所从“汗水警务”向“智慧警务”加速转变。
实战尖兵,锤炼守护平安的“多面手”
城南派出所将专业队伍建设作为提升新质战斗力的关键,打造了4支职责清晰、协同作战的实战力量。
社区警务队深耕“责任田”,民警彻底告别“大轮班”,真正沉入社区。他们手持要素清单,用“铁脚板”丈量辖区,今年已化解矛盾纠纷近千起,化解率超过95%,噪音扰民等四类重点警情同比下降15.8%。推广的“鸥妈妈未成年人心理驿站”等品牌,有效护航青少年成长。
案件办理队聚焦主责主业,实行专业化运转,与指挥室、社区队紧密联动。改革以来,辖区刑事治安警情同比下降,侵财案件追赃挽损率达到100%,快侦快破民生小案88件,群众赠送的61面锦旗是最好的口碑。
矛盾纠纷调处队着力源头治理,整合多方调解资源,推广“钟南和合调解室”品牌,推行多元调解五步工作法。耗时两个月成功化解一起长达16年的邻里积怨,累计化解重大疑难纠纷36起,实现了“民转刑”案件零发生。
先锋突击队作为尖刀力量,闻令即动,专攻急难险重任务。从成功救援轻生群众到快速处置商圈突发警情,展现了高效处置能力,成为守护辖区安全的可靠屏障。
连心工程,构建共建共治的“同心圆”
城南派出所深知,平安建设离不开人民群众的参与。他们深化“警网融合”,全面推行“1(民警)+2(辅警、网格员)+N(平安力量)”工作模式。
如今,在城南的街头巷尾,活跃着一支超过500人的群防群治队伍。“红袖标”义务巡防队、“平安大妈”、美团骑手、出租车司机、物业保安等都成为平安建设的“千里眼”和“顺风耳”。“美团骑手·平安使者”在送餐途中发现线索,“出租车司机·移动探头”在运营中预警异常,累计已提供有价值线索数十条,协助破获案件多起。人民群众从社会治理的“旁观者”变为“参与者”,共建共治共享的基层治理新格局日益成型。
从红色铸魂到智慧赋能,从专业攻坚到民心凝聚,酉阳县公安局城南派出所通过激活“四大引擎”,不仅有效破解了城乡接合部治安管理难题,更探索出了一条符合新时代要求、富有生命力的基层“枫桥经验”实践路径,让平安真正成为辖区群众最坚实的依靠。
