现在公司不交社保违法吗？公司不交社保违法，社会保险具强制性，用人单位有义务为职工缴纳五险。公司不缴会影响劳动者权益，工伤时费用也全由公司承担，劳动部门可责令改正并罚款，劳动者可解除合同要求补偿，公司应依法为员工缴社保。接下来民生与法治网小编将为您介绍相关内容。
一、现在公司不交社保违法吗
公司不交社保是违法的。
社会保险是国家强制要求用人单位为职工缴纳的，具有法定性和强制性。
从法律规定来看，用人单位有义务为劳动者缴纳包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险在内的社会保险。若公司不履行该义务，劳动者有权通过合法途径维护自身权益。
这会给劳动者带来诸多不利影响。如无法享受医保报销待遇，生病就医费用需自行承担；退休后难以领取养老金保障晚年生活；失业时不能领取失业金缓解经济压力等。
一旦发生工伤，因未缴纳工伤保险，本应由社保基金支付的工伤待遇将全部由公司承担，加重公司经济负担。
劳动行政部门有权责令公司限期改正，逾期不改正的，可对其处以罚款。劳动者也可解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿。所以，公司务必依法为员工缴纳社保，以保障员工权益和自身合规运营。
二、自己缴交医社保怎么缴交
以灵活就业人员身份缴纳医社保，一般有线上和线下两种方式。
线上可通过当地社保部门指定的手机APP或官方网站进行操作。通常需先注册并登录账号，在相关业务办理板块找到灵活就业人员医社保缴纳选项，按提示填写个人信息，选择缴费档次，确认缴费金额后，通过线上支付渠道完成缴费。
线下则需前往当地社保经办机构办事大厅。携带本人有效身份证件，在办事窗口向工作人员说明要办理灵活就业人员医社保缴纳业务。工作人员会提供相关表格，填写后提交，根据所选缴费档次缴纳费用，可使用现金、银行卡或其他指定支付方式。
不同地区的具体操作流程和要求可能会有所差异。建议在办理前，先拨打当地社保服务热线12333咨询详细信息，也可前往当地社保经办机构，向工作人员当面了解准确的办理步骤和所需材料，以便顺利完成医社保缴纳。
三、在上海交社保要交多少年
在上海缴纳社保，不同险种所需缴纳年限不同：
养老保险：一般需累计缴纳满15年。参保人员达到法定退休年龄时累计缴费满规定年限，退休后可按月领取基本养老金。
医疗保险：男性需缴纳满25年，女性需缴纳满20年。达到规定年限后，退休后可享受基本医疗保险待遇，在上海市定点医疗机构就医、购药等。
失业保险：缴费满1年，失业时可领取失业保险金。具体领取期限根据缴费年限确定。
工伤保险和生育保险：属于当期缴纳当期享受的险种，无累计缴纳年限要求。只要在参保期间发生工伤或符合生育保险待遇享受条件，即可按规定享受相应待遇。
社保缴纳年限关乎个人未来的社会保障权益，建议持续关注并确保按时足额缴纳，以保障自身在养老、医疗、失业等方面的权益。
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