交强险人伤误工费赔偿标准
一、交强险人伤误工费赔偿标准
交强险人伤误工费赔偿以填补实际损失为原则,其标准如下:
- 有固定收入:误工费按照实际减少的收入计算。伤者需提供劳动合同、工资流水、用人单位出具的误工证明等材料,以证实收入状况和误工期间实际减少的收入。
- 无固定收入但能证明近三年平均收入:误工费按照其最近三年的平均收入计算。伤者要提供近三年收入的相关证据,如纳税证明、银行流水等,通过计算平均收入来确定误工费。
- 无固定收入且不能证明近三年平均收入:参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法院会根据伤者所从事行业,以该行业平均工资为标准计算误工费。
交强险对误工费的赔偿在死亡伤残赔偿限额内负责赔付,目前有责的死亡伤残赔偿限额为18万元,无责的死亡伤残赔偿限额为1.8万元。若赔偿金额超出限额,超出部分按事故责任划分由侵权人承担。
二、交强险人身事故可以赔多少
交强险人身事故赔偿分有责和无责两种情况。
有责情况下,交强险总赔偿限额为20万元。其中,死亡伤残赔偿限额18万元,包括丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费,被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金等。医疗费用赔偿限额1.8万元,涵盖医药费、诊疗费、住院费、住院伙食补助费,必要的、合理的后续治疗费、整容费、营养费。
无责情况下,交强险总赔偿限额为1.99万元。死亡伤残赔偿限额1.8万元,医疗费用赔偿限额1800元。
具体赔偿金额需根据实际损失和责任认定来确定。若实际损失低于赔偿限额,按实际损失赔偿;若超出赔偿限额,超出部分需根据事故责任划分,由侵权人或其他商业保险承担。
三、交强险570元还能打折吗
交强险是否能打折及打折幅度取决于多个因素。交强险保费会根据被保险车辆上一年度的交通事故记录进行浮动。
若上一年度未发生有责任道路交通事故,交强险保费可下浮10%;连续两年未发生的,下浮20%;连续三年及以上年度仍未发生的,最高下浮30%。相反,若上一年度发生一次有责任不涉及死亡的道路交通事故,保费不浮动;发生两次及以上有责任不涉及死亡的道路交通事故,保费上浮10%;发生有责任道路交通死亡事故的,保费上浮30%。
所以,若你提到的570元是交强险基础保费,且符合保费下浮条件,那么可以打折。若已享受一定折扣,或因事故记录导致保费上浮,就需根据实际情况判断是否还能打折。你可向保险公司提供车辆的事故记录,以明确具体的保费浮动情况。
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