商业险能申请工伤认定吗？商业险是保险公司提供的保险，用于特定风险经济赔偿；工伤认定是劳动行政部门对职工是否属工伤的定性。能否申请工伤认定看是否符合《工伤保险条例》条件，商业险购买不影响申请，符合条件即可申请。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、商业险能申请工伤认定吗
商业险与工伤认定是两个不同的概念。商业险是一种由保险公司提供的保险产品，用于在被保险人遭遇特定风险时给予经济赔偿。而工伤认定是劳动行政部门依据法律授权，对职工因事故伤害或患职业病是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为。
能否申请工伤认定，关键在于是否符合《工伤保险条例》规定的条件。职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害等情形，都可申请工伤认定。
商业险的购买与否不影响工伤认定。即便企业或个人购买了商业险，只要符合工伤认定标准，依然可以向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。申请时需提交劳动关系证明、医疗机构诊断证明等材料。
所以，商业险不能决定能否申请工伤认定，只要符合工伤认定法定条件，就可依法申请。
二、商业工伤险要工伤认定吗
商业工伤保险通常不需要进行工伤认定，但这并不意味着能完全替代工伤保险。
商业工伤保险属于商业保险范畴，是企业或个人自愿购买的保障。其理赔依据主要是保险合同条款，当被保险人发生符合合同约定的意外事故或伤害时，可向保险公司申请理赔，无需经过劳动行政部门的工伤认定程序。
然而，工伤保险是国家强制要求企业为职工缴纳的社会保险。职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，需进行工伤认定。经认定为工伤的，才能享受工伤保险待遇。
商业工伤保险虽理赔条件相对灵活，可在一定程度上补充企业和员工的风险保障，但它不能涵盖工伤保险的全部功能和保障范围。例如，工伤保险不仅提供医疗救治、伤残津贴等经济补偿，还具有保障职工合法权益、分散企业风险等社会功能。所以，企业既应依法参加工伤保险，也可根据自身情况购买商业工伤保险，以增强保障力度。
三、伤筋能评工伤能评到几级
伤筋能否评上工伤以及评到几级，需依据具体情况经专业鉴定确定。工伤评级要结合伤筋部位、程度、对肢体功能影响等多方面考量。
一般而言，若伤筋情况较轻，经治疗后对肢体功能未造成明显影响，可能无法评上伤残等级。但如果伤筋导致肢体活动受限、关节功能障碍等，有可能评定为相应等级。
例如，手部伤筋致使手指屈伸功能部分受限，可能评定为十级伤残；若关节活动严重受限，影响日常生活和工作，等级可能更高。
工伤鉴定需由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》标准进行。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。总之，具体伤残等级要以鉴定结论为准。
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