没买保险可以工伤认定吗？没买保险也能申请工伤认定。职工发生事故伤害等，单位应按规定申请；未买保险、单位未申请的，职工等可自行申请。认定依据工伤情形而非是否参保，未参保单位需支付费用，拒付可走法律途径。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、没买保险可以工伤认定吗
没买保险也可以申请工伤认定。
根据法律规定，职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在单位应在规定时限内提出工伤认定申请。即便用人单位未给职工购买工伤保险，职工自身权益依然受法律保护。用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定时间内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
工伤认定主要依据职工是否符合《工伤保险条例》规定的工伤情形，如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等，而非取决于是否购买保险。
若经认定属于工伤，未参保的用人单位需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。若用人单位拒不支付，工伤职工可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维护自身权益。所以，没买保险不影响工伤认定的申请。
二、没工伤认定能申请工伤吗
不能直接申请工伤赔偿，工伤认定是获得工伤赔偿的前置程序。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未按规定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在一定期限内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
只有经过社会保险行政部门认定为工伤，才能依据认定结果，按照《工伤保险条例》等相关规定，享受相应的工伤待遇，如医疗救治和康复费用、停工留薪期工资等。若没有经过工伤认定，无法确定该伤害是否属于工伤范畴，也就无法申请相应的工伤赔偿。所以，必须先进行工伤认定，才能进入后续申请工伤赔偿的流程。
三、没买保险要做工伤认定吗
没买保险也可以做工伤认定。根据我国法律规定，劳动者因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
用人单位应当参加工伤保险而未参加，职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。这意味着，即便用人单位没有为职工购买工伤保险，职工依然享有申请工伤认定的权利。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
所以，没买保险不影响工伤认定，职工应积极维护自身权益。
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