工伤认定决定书什么时候生效

2026-01-18 04:06:11 法律知识 0
  工伤认定决定书什么时候生效?工伤认定决定书生效分两种情况。双方无异议时,自送达经法定期间,单位和职工不申请复议、不诉讼即生效;若一方不服申请复议或诉讼,效力不确定,需复议决定或法院判决生效后才最终生效。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。

   一、工伤认定决定书什么时候生效

   工伤认定决定书的生效时间分为两种情况。

   如果双方对工伤认定决定均无异议,工伤认定决定书自送达给用人单位和工伤职工之日起,经过一定的法定期间后生效。一般而言,在送达之后,如果用人单位和职工在规定的时间内,既不申请行政复议,也不提起行政诉讼,那么工伤认定决定书就会生效。

   如果用人单位或者工伤职工对工伤认定决定不服,依法申请行政复议或者提起行政诉讼,此时工伤认定决定书的效力就处于不确定状态。只有在行政复议决定维持工伤认定决定,且该复议决定生效,或者经过人民法院判决维持工伤认定决定,且判决生效后,工伤认定决定书才最终生效。也就是说,一旦启动了行政复议或行政诉讼程序,工伤认定决定书需待相关程序终结且结果确定后才生效。

   二、工伤认定后赔偿期限规定多久

   工伤认定后的赔偿期限需分情况来看。

   若已缴纳工伤保险,社保经办机构支付的赔偿,在材料齐全情况下,一般60日内作出工伤认定决定,事实清楚的15日内可作出。收到工伤认定决定书后,提交申请支付材料,社保经办机构会在15日内审核,审核通过后于次月发放赔偿款。

   若单位未缴纳工伤保险,赔偿由用人单位承担。双方对赔偿达成一致的,用人单位应及时支付;若产生争议,需先进行劳动仲裁,仲裁时效为一年。当事人对仲裁结果不服,可在规定时间内向法院提起诉讼,民事诉讼一审适用简易程序的审限为3个月,适用普通程序为6个月。若一方不服一审判决上诉,二审审限通常为3个月。

   所以,工伤认定后赔偿期限受多种因素影响,如是否缴纳保险、赔偿是否有争议、走何种法律程序等。

   三、工伤认定婚姻不一致怎么赔偿

   工伤认定与婚姻状况不一致时,赔偿的处理需分情况进行。

   若婚姻状况信息错误不影响工伤认定核心事实,比如仅婚姻登记日期等非关键信息有误,不影响劳动关系、工伤事实的认定,可由当事人或用人单位向工伤认定部门提供正确婚姻证明材料,申请更正信息。更正后,按照正常工伤赔偿流程处理。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等,具体根据工伤鉴定等级确定。

   若婚姻状况影响到赔偿权益主体,例如因婚姻状况错误导致无法确定配偶是否享有相应赔偿份额,应先解决婚姻状况证明问题。当事人可前往民政部门开具婚姻关系证明,然后重新提交给工伤认定及赔偿部门。经核实后,按法定程序将赔偿款项支付给合法权益主体。

   若因婚姻状况不一致引发争议,双方可先协商解决。协商不成,权益受损方可通过劳动仲裁或诉讼途径,维护自身合法权益。仲裁或法院会依据事实和证据,作出公正裁决。

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