陈旧性伤能否认定工伤等级？陈旧性伤认定工伤等级要结合具体情况分析。因工作致伤且在规定时间申请认定为工伤，提供完整医疗资料可鉴定等级；与工作无关或未按时申请则不能认定。曾认定工伤后伤情变化需区分评定。关键看是否符合条件和有有效证据。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、陈旧性伤能否认定工伤等级
陈旧性伤认定工伤等级，需结合具体情况分析。
若陈旧性伤是因工作原因造成，且在规定时间内提出工伤认定申请，经社会保险行政部门认定为工伤，那么可以进行劳动能力鉴定以确定工伤等级。在此过程中，需提供完整的医疗资料，包括受伤时的诊断证明、后续治疗记录等，由专业的劳动能力鉴定委员会依据相关标准进行评定。
然而，如果陈旧性伤与工作无关，或者虽可能和工作有关但未在规定时间申请工伤认定，通常不能认定为工伤，也就无法进行工伤等级认定。
此外，即便陈旧性伤曾被认定为工伤，但之后因其他非工伤原因导致伤情变化，在进行劳动能力鉴定时，要区分原有工伤损伤和新的伤情影响，准确评定工伤等级。总之，陈旧性伤能否认定工伤等级，关键在于是否符合工伤认定条件以及能提供有效证据。
二、出院多久可以申请工伤认定
出院后申请工伤认定的时间与出院时间并无直接关联。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
也就是说，只要符合工伤认定申请的条件，出院后即可准备相关材料申请工伤认定，关键在于要在法定的申请期限内进行。申请时需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等材料。
三、成都工伤认定需要多久时间
成都工伤认定所需时间分不同情况。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起，一般应在60日内作出工伤认定决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，要在15日内作出决定。
若作出认定决定需以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
工伤认定决定作出后，社会保险行政部门会自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。
总体而言，简单清晰的工伤认定通常15日可完成，情况复杂的一般不超过60日，但特殊情况需等待其他部门结论时，认定时间会相应延长。
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