工伤鉴定是要取了钢板才能鉴定吗？一般并非取了钢板才能进行工伤鉴定。工伤鉴定依受伤情况、恢复程度和医学诊断确定。受伤部位功能障碍稳定可在未取钢板时鉴定，但有些情况需取板后评估，具体要综合实际情况、医生建议和法规判断。具体详细内容和民生与法治网小编一起来看看。
一、工伤鉴定是要取了钢板才能鉴定吗
一般情况下，并非一定要取了钢板才能进行工伤鉴定。工伤鉴定主要是根据受伤的具体情况、恢复程度以及相关医学诊断来确定的。
如果受伤部位经过治疗后，其功能障碍等情况已经较为稳定，能够通过医学检查较为准确地评估工伤的程度，即便尚未取出钢板，也可以进行工伤鉴定。
然而，有些工伤情况可能需要等到取出钢板后，才能更全面、准确地评估受伤部位的恢复情况和工伤程度。例如，钢板的存在可能会影响某些医学检查的准确性，或者取出钢板后能更清晰地观察到受伤部位的组织变化等。
所以，不能一概而论地说工伤鉴定必须要取了钢板才能进行，具体要根据受伤的实际情况、医生的诊断建议以及相关法律法规的要求来综合判断。
二、工伤认定后多久能做劳动能力鉴定
一般来说，工伤认定后经过治疗伤情相对稳定就可以进行劳动能力鉴定。通常是在工伤认定结论作出后的一段时间内，具体时间各地规定可能有所不同，一般在60日到90日左右。但如果伤情复杂、涉及多部位损伤等特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会批准，鉴定时间可以适当延长，但延长的时间一般不超过30日。在进行劳动能力鉴定前，申请人需要按照规定提交相关的材料，包括工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。劳动能力鉴定机构会根据提交的材料以及申请人的实际情况，安排鉴定的时间和地点，并组织专家进行鉴定。鉴定结果会对申请人的劳动能力等级进行评定，这将直接影响到其后续的工伤保险待遇等相关事宜。
三、用人单位未参加工伤保险的发生工伤怎么办
用人单位未参加工伤保险，发生工伤时，劳动者的权益仍应得到保障。首先，劳动者有权要求用人单位支付工伤保险待遇。用人单位需按照《工伤保险条例》规定的项目和标准向劳动者支付医疗费、康复费、住院伙食补助费、伤残津贴等费用。其次，若用人单位不支付相关费用，劳动者可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁，要求用人单位承担赔偿责任。仲裁机构会根据具体情况，依据相关法律法规判定用人单位应支付的金额。最后，劳动者也可以向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门督促用人单位履行支付义务。在整个过程中，劳动者应保留好与工伤相关的证据，如医疗诊断证明、工资发放记录等，以便维护自身合法权益。
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