民主与法制网讯（记者邵春雷 □刘敏）近日，山西省阳泉市城区印发了《阳泉市城区涉企行政检查工作指引（试行）》（以下简称《工作指引》）。该《工作指引》聚焦涉企行政检查的各个关键环节，旨在全方位构建科学、规范、高效的工作指南，切实解决当前涉企行政检查中存在的突出问题。
《工作指引》主要内容有涉企行政检查定义、行政检查类型、涉企行政检查主体管理、涉企行政检查事项管理、涉企行政检查计划管理、行政检查实施流程、行政检查监督、其他八部分。同时附上司法部最新制定的行政检查文书格式文本（试行）和行政检查参考规范用语，以便各单位参考。
《工作指引》要求，对于涉企行政检查实行清单制度管理，各行政执法主体需梳理制定涉企行政检查事项目录，并实行动态管理。目录应明确事项名称、检查依据、检查主体、检查对象和检查方式等关键信息，确保内容清晰、动态更新、公开透明。此外，各行政执法主体开展日常涉企行政检查时，需制定年度计划合理确定检查的事项、方式、对象以及时间。
在检查方式方法上，《工作指引》倡导灵活多样、科学合理的检查手段，充分运用“综合查一次”“双随机、一公开”抽查简单事项“一表通查”机制，合并或联合实施行政检查，防止重复检查、多头检查，减少对企业正常经营的干扰。能通过书面核查、信息共享、智慧监管等方式监管的，不得入企实施现场检查。
《工作指引》对涉企行政检查的程序规范也作出了严格规定。正在加快推行“扫码入企”制度，行政执法主体未经扫码不得入企检查。实施现场检查前，检查承办机构填写《行政检查审批表》，报检查主体主要负责人或分管负责人批准；现场检查时，执法人员要主动出示执法证件表明身份，并出具《行政检查通知书》；检查过程中，执法人员应根据检查情况制作现场检查笔录，必要时进行音像记录，完整记录检查过程、内容、发现问题、检查结果等；现场检查结束后，要及时将行政检查结果告知企业。
