吸毒可以申请工伤认定吗？吸毒不可申请工伤认定。《工伤保险条例》规定，醉酒或吸毒等情形不得认定为工伤。吸毒违法危害健康，违背公序良俗与法律，且与工伤保险保障目的不符，其导致损伤不能获工伤待遇。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、吸毒可以申请工伤认定吗
吸毒不可以申请工伤认定。根据《工伤保险条例》规定，职工符合本条例认定为工伤或视同工伤的情形，但有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自残或者自杀的。
吸毒行为本身是严重违法且危害健康的行为，违背了社会公序良俗和法律规定。工伤保险是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。而吸毒并非正常工作过程中发生的意外或职业相关因素导致的情况，与工伤保险的保障目的和宗旨不符。所以，因吸毒导致的身体损伤等情况，不能通过申请工伤认定来获得工伤保险待遇。
二、无责任工伤保险是否赔偿
无责任工伤保险通常会进行赔偿。工伤保险实行无过错责任原则，这意味着不管用人单位或劳动者在工伤事故中是否存在过错，只要符合法定的工伤认定条件，就应给予保险赔偿。
认定为工伤的情形有多种，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等，均可认定为工伤。
一旦被认定为工伤，劳动者可获得相应赔偿，包括医疗费用、停工留薪期工资、伤残津贴等。不过，要及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，按法定程序主张权益。需注意，故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形导致的伤害，工伤保险不予赔偿。
三、无证驾驶不能认定工伤吗
无证驾驶能否认定工伤，需依据具体情形判断。
依据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形，可认定为工伤。但故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的，不得认定为工伤。
无证驾驶本身违反《道路交通安全法》，不过并非必然导致不能认定工伤。若无证驾驶行为构成故意犯罪，就不能认定工伤。然而，若无证驾驶是在工作过程中，为完成工作任务而发生，且不存在故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀等排除工伤认定的法定情形，即便无证驾驶，也可能被认定为工伤。
比如，职工受单位指派驾车外出办事，途中发生交通事故受伤，虽为无证驾驶，但非故意犯罪，就有可能被认定工伤。所以，不能一概而论地说无证驾驶不能认定工伤，要结合实际情况，考量是否符合工伤认定条件及有无排除情形。
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