长治申请工伤认定需要什么材料？长治申请工伤认定需准备以下材料：填写详细描述事故情况的《工伤认定申请表》；劳动、聘用合同文本复印件或其他劳动关系证明；医疗机构的诊断证明。若有特殊情形，如职工死亡等，还需提交相应证据。接下来民生与法网小编将为您介绍相关内容。
一、长治申请工伤认定需要什么材料
长治申请工伤认定，所需材料如下：
1. 申请表：需填写《工伤认定申请表》，表中应详细描述事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。
2. 劳动关系证明材料：准备劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等。
3. 医疗机构诊断证明材料：需提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
4. 其他材料：属于下列情形之一的，还应当分别提交相应证据。职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明等。
二、只要认定为工伤就能获得赔偿吗
认定为工伤并不意味着必然获得赔偿。
认定工伤是获得赔偿的重要前提。职工在工作中受伤，经法定程序被认定为工伤，表明其伤害符合工伤认定的条件。但获得赔偿还需满足其他条件。
首先，用人单位要依法为职工缴纳工伤保险。若用人单位已按规定缴纳，大部分赔偿费用由工伤保险基金支付；若未缴纳，用人单位需按照工伤保险待遇项目和标准支付费用，可此时若用人单位缺乏支付能力，职工赔偿权益可能受影响。
其次，职工要完成劳动能力鉴定。认定工伤后，需进行劳动能力鉴定以确定伤残等级，赔偿金额会依据伤残等级计算。若未进行劳动能力鉴定，无法确定具体赔偿数额，也就难以获得相应赔偿。
最后，还需遵循法定赔偿程序。职工或其家属要按规定时间和要求提交赔偿申请及相关材料，经审核通过才能获得赔偿。若未按程序操作，可能导致赔偿无法顺利获得。
三、职工个人申请工伤认定所需材料
职工个人申请工伤认定，需准备以下材料：
1. 工伤认定申请表，该表可在劳动保障部门官网下载或在其办公地点领取，需如实填写职工个人信息、用人单位信息、事故发生详情等内容。
2. 劳动关系证明材料，如劳动合同。若没有劳动合同，可提供工资发放记录、工作证、考勤记录、同事证人证言等能证明与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的材料。
3. 医疗机构诊断证明，需提供初次诊断证明书或职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。诊断证明应详细记录职工受伤情况、病情诊断等内容。
4. 其他证明材料，属于下列情形之一的，还应分别提交相应证据：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明。
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