工伤认定认定机构是否现场勘察？工伤认定机构可进行现场勘察，但非所有工伤认定都必需。若现有材料难判断工伤事实、有疑点或争议，机构可能勘察；若材料完整、事实清楚，也可不勘察，是否勘察依具体案件定，为保认定准确公正。具体详细内容和民生与法网小编一起来看看。
一、工伤认定认定机构是否现场勘察
工伤认定机构可以进行现场勘察，但并非所有工伤认定都必须现场勘察。
根据规定，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对申请人提供的证据进行调查核实。若现有材料无法清晰判断工伤事实，存在疑点或争议时，机构可能会到事故现场进行勘察。比如对于事故发生地点、环境、经过等情况不明，或涉及第三方责任，通过书面材料难以准确认定的，现场勘察能更直观地了解情况，获取第一手证据。
不过，如果申请人提供的材料完整、事实清楚，足以证明工伤情况，认定机构经审核后能够准确作出工伤认定决定，也可以不进行现场勘察。
总之，是否现场勘察由工伤认定机构根据具体案件情况来决定，目的是确保工伤认定的准确性和公正性。
二、工伤认定流程多少时间能拿到钱
工伤认定流程后拿到钱的时间不固定，受多个因素影响。
完成工伤认定通常需60日内作出决定，事实清楚的15日内可出结果。之后需进行劳动能力鉴定，一般自收到申请之日起60日内作出结论，必要时可延长30日。
若认定和鉴定结果无异议，单位依法缴纳工伤保险，社保经办机构支付款项，从申请到到账约需1 - 2个月。若单位未缴纳工伤保险，赔偿由单位承担，拿到钱的时间取决于单位态度。单位配合支付较快；单位拖延，员工需通过劳动仲裁、诉讼解决，时间可能较长，劳动仲裁审限45日，复杂可延长15日，若起诉到法院，一审普通程序审限6个月，简易程序3个月，不服一审判决上诉，二审审限3个月。
总之，顺利情况下数月可拿到钱，出现争议和纠纷，时间会大幅延长。
三、工伤认定了以后应该怎么赔偿呢
工伤认定后，赔偿流程如下：
首先要进行劳动能力鉴定。职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。
赔偿项目与标准根据伤残等级而定。一般赔偿项目包括：
1. 医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等：依据伤残等级，由工伤保险基金和用人单位按规定分别支付。如一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资；五级至十级伤残，解除劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。
申请赔偿时，用人单位应在规定时间内向社保经办机构提交相关材料申请工伤保险待遇。若用人单位未依法缴纳工伤保险费，由用人单位支付全部工伤保险待遇；用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，再由用人单位偿还。
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